Watsmen
职业机会

合同与商务经理

土耳其伊斯坦布尔 · 商务与合同

薪资范围

USD 70,000–90,000

以 USD 计的税前年基本工资,尚未扣除员工应缴税款及其他扣项。

USD 为招聘薪资的参考币种。汇率换算、支付币种及各国具体要求,由适用的当地雇佣合同及薪资支付安排确定。

福利、雇主成本及任何额外加给均不包含在公布的基本工资范围内。如有适用福利或额外加给,将在雇佣条款中另行确认。

关于 Watsmen

Watsmen 正在打造一家以工程为引领的工业集团。我们将技术能力、严谨执行与务实商业判断相结合,交付有价值的工业解决方案。

岗位目标

确保 Watsmen 的商务承诺清晰、可执行且可追溯。牵头商务合同准备与管理,使范围、价格、付款、责任、履约证据及变更控制从投标审查到完工始终保持一致。

主要职责

  • 建立合同审查档案,在签署前核对技术范围、交付成果、假设、排除项、里程碑、验收证据及商务条款。
  • 评估拟议条款中的付款、担保、质保、责任、延误、终止及争议风险敞口;记录偏差,并取得相应法律、财务及技术负责人的认可。
  • 维护合同台账,记录实际签约实体、签署授权、已签署版本、义务、通知、续期、担保及交付责任人。
  • 建立从合同到交付的交接机制,以易于使用的语言说明义务及关键日期,为每项重大要求明确责任,并保留负责人接受该职责的证据。
  • 使用同期记录管理变更、通知、索赔及商务通信;区分运营请求与经授权的合同变更。
  • 通过核对后的权益、付款记录及事实证据材料支持结项和争议处理,同时通过法律顾问管理受法律保密特权保护的资料及法律材料,并改进获批模板。
  • 开发可复用的获批商务文件包,及时完成投标至合同阶段的移交;与商务、法律及交付负责人共同识别范围外的无偿工作、变更及合同权益。

入职前 90 天

  • 第 30 天前:盘点有效合同及提案,识别缺失的签署记录或未受管理的义务,并与法律及交付负责人商定优先整改事项。
  • 第 60 天前:实施可用的审查/偏差检查清单、义务台账及交接文件包;以具有代表性的合同验证变更和通知流程。
  • 第 90 天前:证明重大有效合同均有明确负责人、最新义务记录及受控变更;提交商务风险审查,提供有证据支持的行动,确保不存在隐瞒的合同承诺。展示经审查的商务文件包及投标至合同移交,并提供范围、变更及合同权益证据。

必备条件

  • 有证据证明具备工程、工业服务、项目、供应或贸易领域的商务合同管理经验。
  • 能将范围和条款转化为实际义务、现金流风险敞口、验收标准及有据可依的变更控制记录。
  • 具备商务谈判、书面通知、成本/价格核对及基于事实编制索赔材料的能力。
  • 具有与合资格法律顾问、财务及技术团队合作的经验,并尊重各自权限边界。
  • 具备有条理的文件管理、清晰沟通及在交付和商务压力下作出判断的能力。

优先考虑的经验

  • 具有商务管理、法律、工料测量、工程、采购方面的相关专业培养背景,或同等专业发展经历。
  • 具有跨境协议及与所分配工作相关的工业项目或供应合同形式方面的经验。

权限与决策边界

  • 在获批委托范围内准备和管理商务条款、记录偏差并提出谈判立场建议。
  • 法律意见、合同最终批准、签署权限、和解让步及技术验收,仍由另行授权的负责人承担;任何补充约定均不得绕过受控记录。

主要协作对象

集团总法律顾问兼治理总监;集团财务及财务控制人员;工程团队与项目工程经理;集团贸易经理;客户、供应商及区域合同负责人。

就获批文件包、移交及变更控制与商务、总法律顾问及交付负责人协作。

成效证明标准

  • 已签署合同及义务记录完整,且有明确责任人。
  • 通知及时、变更受控,以及现金/权益核对完善。
  • 通过案例审查证明可避免的范围缺口及未解决商务例外有所减少。
  • 及时、完整的合同移交,以及缺乏依据的范围外无偿工作的减少。

工作启动与交付准备

受指派的工作须具备已确认的资源、胜任的交付能力及适用审批。该岗位在成文授权范围内履职;仅获任命并不赋予签约、支出、技术审批或系统访问权限。

工作地点与出差

土耳其伊斯坦布尔。谈判、交付交接或项目审查可能需要出差;特定地点及频率要求将在录用前商定。

雇佣与工作安排

全职雇佣,每年进行绩效评审。在法律上适用的情况下采用十二个月可续签合同,试用期及续签条款依据当地法律确定。

岗位默认采用现场工作方式。混合或远程工作须事先获批。不提供搬迁协助或签证支持。

申请

请介绍您的相关经验及可展示的工作成果。打开申请表时将已选定本岗位及工作地点。